招聘主管-提供吃住-双休 高薪

1、研发部人员及销售部人员等部门的人员招聘；

2、负责招聘渠道的维护并提出改善建议；

3、完成上级指派的招聘任务。



任职要求：

1、本科及其以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业，3年以上招聘工作经验；

2、熟悉人力资源管理相关业务，掌握职位分析，招聘面试、薪资谈判等方面的专业知识和技巧；

3、熟悉招聘渠道，善于维护合作伙伴关系，以结果为导向；

4、能承受压力，有较强的表达反馈能力。



薪资福利

1.上班时间：8：30- 12：00，13：30-18：00（双休）

2.食宿方面：餐费补贴520元/月（打饭卡内），外宿补贴150元/月，全勤奖100元/月。免费提供宿舍，宿舍配置热水器和空调。

3.岗前培训：完善的新人岗前培训，全面掌握工作技能；

4.社会福利：五险一金及其国家规定的相关带薪假期，节日福利；

5.办公环境：舒适明亮的办公区，和谐的同事关系，轻松的工作氛围，积极的工作状态。